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永順工程公司新員工入職培訓工作圓滿(mǎn)結束
訪(fǎng)問(wèn)次數：3176次 發(fā)布時(shí)間：2018-10-16
9月30日下午，隨著(zhù)永順工程公司副總以上人員與新入職員工交流座談結束，為期五天的2018年新員工入職培訓工作圓滿(mǎn)結束。
為增加新入職員工的相互了解，同時(shí)幫助他們盡快轉變角色、融入公司，9月25日至30日，永順工程公司開(kāi)展了2018年新員工入職培訓。根據培訓方案，永順工程公司分別從公司概況、基本規章制度、安全知識、崗位職責等對新員工進(jìn)行了培訓，并邀請監理公司監理對施工驗收規范進(jìn)行了講解。隨后公司副總及以上人員與新員工進(jìn)行了座談交流。
監理在講解施工驗收規范
座談會(huì )現場(chǎng)
新員工培訓，是員工進(jìn)入企業(yè)后工作的第一個(gè)環(huán)節，是員工從組織外部融入到組織或團隊內部，并成為團隊一員的過(guò)程。通過(guò)本次培訓，新員工不僅提高了對公司文化的認同、對公司制度的了解，也有助于幫助其明確自身角色定位，規劃職業(yè)生涯發(fā)展，不斷發(fā)揮自己的才能，從而推動(dòng)公司的發(fā)展。
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